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Dal 6 al 14 giugno sarà possibile iscriversi al Centro Estivo “Piccoli” del Comune di Leini.
In allegato modulo di iscrizione e volantino illustrativo con modalità di iscrizione e tariffe. Le domande dovranno essere consegnate a mano all’Ufficio Scuola del Comune di Leini negli orari di apertura. Non saranno accettate domande incomplete e/o prive della documentazione da allegare.
Il Centro Estivo è rivolto ai bambini frequentanti la Scuola dell’Infanzia e si svolgerà nel periodo 1° luglio 2024 – 26 luglio 2024, per complessive n. 4 settimane, con funzionamento dal lunedì al venerdì, con orario 07,30-17,30 (entrata 07,30/09,00 – uscita 16,00/17,30).
La sede del Centro Estivo “Piccoli” sarà la Scuola dell’Infanzia “C. COLLODI” sita in Via Dott.sa G. Caviglietto, 1/7, 10040 Leini TO, i cui locali, oltre agli arredi ed alle attrezzature, sono stati concessi in disponibilità dal Dirigente Scolastico della Direzione Didattica “Anna Frank” di Leini.
Il Centro estivo avrà un massimo di n. 75 utenti (di cui 5 posti riservati a bambini con disabilità).
Avranno priorità assoluta per l’accesso:
– i bambini in possesso di certificazione della condizione di disabilità certificata ai sensi della L. 104/92 – in questo caso l’inserimento nel centro estivo – al fine di garantire l’appropriatezza dell’intervento – deve essere valutato con i servizi che seguono il minore (posti riservati);
– i bambini segnalati dai Servizi Sociali per documentata condizione di vulnerabilità e/o fragilità conclamata del nucleo familiare di provenienza;
b) L’iscrizione per i bambini può essere richiesta solo a condizione che entrambi i genitori, o l’unico genitore presente in caso di famiglia monoparentale, residenti nel Comune di Leini, svolgano attività lavorativa.
La condizione lavorativa è considerata alla data di presentazione della domanda e dovrà essere documentata con dichiarazione del datore di lavoro, o autocertificata in caso di lavoro autonomo.
Nello specifico sarà data priorità a quei nuclei nei quali entrambe le figure genitoriali siano lavoratore/lavoratrice occupato/a stabilmente o con contratto a termine in corso della durata pari o superiore a 3 mesi, dipendente o autonomo, a tempo pieno o part-time superiore al 50%.
Sono equiparati/e coloro che svolgono un tirocinio formativo o un praticantato abilitante per l’iscrizione ad un ordine professionale e i/le volontari/e del servizio civile.
c) Nel caso in cui i genitori si trovino nella condizione di cui al punto 2), qualora le richieste superassero il numero dei posti disponibili, si procederà all’applicazione del seguente ulteriore criterio di priorità:
– valore ISEE inferiore come da attestazione ISEE 2024 in corso di validità.
d) Qualora le domande di famiglie con le caratteristiche lavorative di cui al punto 2) non esaurissero i posti complessivamente disponibili, si procederà all’accoglimento delle domande provenienti da famiglie che presentino le seguenti caratteristiche, rispetto alla condizione lavorativa:
– uno solo dei genitori sia occupato/a stabilmente o con contratto della durata pari o superiore a 3 mesi, dipendente o autonomo, a tempo pieno o part-time superiore al 50%. Sono equiparati/e coloro che svolgono un tirocinio formativo o un praticantato abilitante per l’iscrizione ad un ordine professionale e i/le volontari/e del servizio civile.
e) Qualora le domande di famiglie con le caratteristiche lavorative di cui ai punti 2) e 3) non esaurissero i posti complessivamente disponibili, si procederà all’accoglimento delle domande provenienti da famiglie – non residenti – che presentino le caratteristiche, rispetto alla condizione lavorativa, già previste per i punti 2) e 3).
– i bambini in possesso di certificazione della condizione di disabilità certificata ai sensi della L. 104/92 – in questo caso l’inserimento nel centro estivo – al fine di garantire l’appropriatezza dell’intervento – deve essere valutato con i servizi che seguono il minore (posti riservati);
– i bambini segnalati dai Servizi Sociali per documentata condizione di vulnerabilità e/o fragilità conclamata del nucleo familiare di provenienza;
b) L’iscrizione per i bambini può essere richiesta solo a condizione che entrambi i genitori, o l’unico genitore presente in caso di famiglia monoparentale, residenti nel Comune di Leini, svolgano attività lavorativa.
La condizione lavorativa è considerata alla data di presentazione della domanda e dovrà essere documentata con dichiarazione del datore di lavoro, o autocertificata in caso di lavoro autonomo.
Nello specifico sarà data priorità a quei nuclei nei quali entrambe le figure genitoriali siano lavoratore/lavoratrice occupato/a stabilmente o con contratto a termine in corso della durata pari o superiore a 3 mesi, dipendente o autonomo, a tempo pieno o part-time superiore al 50%.
Sono equiparati/e coloro che svolgono un tirocinio formativo o un praticantato abilitante per l’iscrizione ad un ordine professionale e i/le volontari/e del servizio civile.
c) Nel caso in cui i genitori si trovino nella condizione di cui al punto 2), qualora le richieste superassero il numero dei posti disponibili, si procederà all’applicazione del seguente ulteriore criterio di priorità:
– valore ISEE inferiore come da attestazione ISEE 2024 in corso di validità.
d) Qualora le domande di famiglie con le caratteristiche lavorative di cui al punto 2) non esaurissero i posti complessivamente disponibili, si procederà all’accoglimento delle domande provenienti da famiglie che presentino le seguenti caratteristiche, rispetto alla condizione lavorativa:
– uno solo dei genitori sia occupato/a stabilmente o con contratto della durata pari o superiore a 3 mesi, dipendente o autonomo, a tempo pieno o part-time superiore al 50%. Sono equiparati/e coloro che svolgono un tirocinio formativo o un praticantato abilitante per l’iscrizione ad un ordine professionale e i/le volontari/e del servizio civile.
e) Qualora le domande di famiglie con le caratteristiche lavorative di cui ai punti 2) e 3) non esaurissero i posti complessivamente disponibili, si procederà all’accoglimento delle domande provenienti da famiglie – non residenti – che presentino le caratteristiche, rispetto alla condizione lavorativa, già previste per i punti 2) e 3).