Serie Concorsi n.80 del 16/10/2026

Serie Concorsi N. 80 16/10/2026 Pubblicato il 16/10/2026 18:24
Condividi questo articolo

La Gazzetta Ufficiale del 16 ottobre 2026 apre nuove opportunità di lavoro nella pubblica amministrazione italiana. Nel numero 80 della 4ª Serie Speciale – Concorsi ed Esami sono pubblicati bandi di concorso, selezioni universitarie, borse di ricerca e comunicazioni riguardanti procedure già avviate.

Le opportunità interessano soprattutto il settore sanitario, ma non mancano posti per personale amministrativo, professori universitari, ricercatori e professionisti specializzati.

Tra le notizie più rilevanti figurano 43 posti per infermieri nell'ASL di Latina, 12 posti nell'ASST della Valcamonica e 22 posti per tecnici sanitari di radiologia medica nell'ASL di Rieti.

Il fascicolo contiene inoltre numerose selezioni per dirigenti medici, concorsi riservati alle categorie protette, opportunità nelle università e borse di ricerca del Consiglio nazionale delle ricerche.

Vediamo quali sono i principali provvedimenti, chi può essere interessato e quali aspetti occorre controllare prima di presentare domanda.

Concorsi per infermieri: 55 posti tra Latina e Valcamonica

Una delle notizie principali riguarda il reclutamento di personale infermieristico.

L'Azienda sanitaria locale di Latina ha pubblicato un concorso pubblico per la copertura di 43 posti di infermiere a tempo pieno e indeterminato.

L'Azienda socio-sanitaria territoriale della Valcamonica ha invece pubblicato un concorso per 12 posti di infermiere a tempo indeterminato.

Complessivamente, le due procedure mettono a disposizione 55 posti.

Si tratta di opportunità importanti per i professionisti infermieristici che desiderano entrare o consolidare la propria posizione nel servizio sanitario pubblico.

L'espressione tempo indeterminato indica un rapporto di lavoro che non prevede una data prestabilita di conclusione, pur rimanendo soggetto alle regole contrattuali e di legge.

Per partecipare è necessario verificare i requisiti professionali, il titolo di studio, l'iscrizione all'albo e le condizioni stabilite dai singoli bandi.

Cosa cambia per i cittadini?

Il reclutamento di nuovo personale può contribuire al funzionamento dei servizi sanitari, ma l'effettivo rafforzamento degli organici dipenderà dalla conclusione delle selezioni e dalle successive assunzioni.

ASL di Rieti: concorso per 22 tecnici sanitari di radiologia medica

Un altro bando di particolare rilievo riguarda l'ASL di Rieti.

L'azienda sanitaria ha pubblicato un concorso per 22 posti di tecnico sanitario di radiologia medica, con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato.

Uno dei posti è riservato alle categorie protette indicate dall'articolo 18, comma 2, della legge 68/1999.

Il tecnico sanitario di radiologia medica è il professionista sanitario che svolge attività tecniche connesse alla diagnostica per immagini e ad altre procedure di competenza, nel rispetto delle prescrizioni e delle responsabilità professionali previste.

Questa figura è presente, per esempio, nei servizi di radiologia, tomografia computerizzata e risonanza magnetica.

Perché è importante?

La disponibilità di personale tecnico specializzato è un elemento essenziale per il funzionamento dei servizi diagnostici.

Il concorso rappresenta quindi un'opportunità lavorativa per i professionisti qualificati e una possibile risposta alle necessità organizzative dell'azienda sanitaria.

Concorsi per medici: selezioni in diverse regioni italiane

La Gazzetta Ufficiale contiene numerosi bandi per dirigenti medici.

Tra le procedure segnalate figurano:

  • Roma, Azienda ospedaliera San Giovanni Addolorata: 5 posti in medicina d'emergenza-urgenza.

  • ASL di Rieti: 4 posti in ortopedia e traumatologia e 4 in anestesia e rianimazione.

  • Azienda USL Umbria 2: 5 posti in psichiatria, attraverso una procedura unificata.

  • ASL CN1 di Cuneo: 2 posti nella disciplina di organizzazione dei servizi sanitari di base.

  • ASL del Verbano Cusio Ossola: 2 posti in ortopedia e traumatologia.

  • ASST di Lecco: 2 posti in cardiologia e 1 posto in nefrologia.

Sono inoltre presenti avvisi relativi ad altre specializzazioni mediche, tra cui neurologia, medicina interna, microbiologia e odontoiatria.

Il termine dirigente medico indica una figura professionale medica inquadrata nella dirigenza sanitaria pubblica, secondo la disciplina applicabile.

I candidati devono verificare attentamente i requisiti di accesso, che possono comprendere specifiche specializzazioni e condizioni previste dai singoli bandi.

Quale impatto possono avere queste assunzioni?

Il reclutamento di medici in discipline differenti può contribuire a sostenere attività ospedaliere, pronto soccorso e servizi specialistici.

Non significa però che tutti i posti saranno coperti immediatamente: ogni procedura deve completare le fasi previste.

Verona: concorsi amministrativi e opportunità per categorie protette

La Gazzetta dedica spazio anche alle figure amministrative.

L'Azienda ospedaliera universitaria integrata di Verona ha pubblicato due procedure.

La prima riguarda 6 posti di assistente amministrativo, con riserve previste per persone con disabilità e altre categorie tutelate.

La seconda riguarda 2 posti di collaboratore amministrativo-professionale, anch'essi destinati alle categorie specificate nel bando.

Queste selezioni richiamano la legge 68/1999, che disciplina il diritto al lavoro delle persone con disabilità e il collocamento mirato.

Il collocamento mirato è un sistema che favorisce l'inserimento lavorativo attraverso strumenti e valutazioni delle capacità professionali e delle caratteristiche dei posti disponibili.

Cosa cambia concretamente?

Le procedure rappresentano occasioni di accesso al lavoro pubblico per candidati appartenenti alle categorie individuate dagli avvisi.

È importante controllare non soltanto il titolo di studio, ma anche i requisiti specifici relativi alle riserve.

Università: selezioni per professori e ricercatori

Un'ampia parte del fascicolo è dedicata al mondo accademico.

Il Politecnico di Torino ha pubblicato una selezione per 4 professori universitari di seconda fascia, riservata a ricercatori a tempo indeterminato già in servizio presso l'ateneo.

L'Università di Brescia segnala una posizione di professore ordinario in diritto penale e tre posti per ricercatori in tenure track.

Altre procedure interessano università situate a Catania, Palermo, Napoli, Lecce, Sassari, Roma e Milano.

La tenure track è un percorso accademico che prevede un contratto e specifiche valutazioni, con la possibilità di accedere a una posizione stabile nei casi e alle condizioni stabiliti dalla normativa.

Perché queste selezioni sono importanti?

Le università utilizzano procedure pubbliche per reclutare personale docente e di ricerca, sviluppare le attività scientifiche e garantire la continuità dell'insegnamento.

Occorre però distinguere i concorsi aperti a candidati esterni dalle procedure riservate a determinate categorie di personale universitario.

CNR: nuove borse di ricerca in diversi settori scientifici

Il Consiglio nazionale delle ricerche compare nel fascicolo con numerosi avvisi per borse di ricerca.

Le opportunità riguardano ambiti scientifici differenti, tra cui:

  • Biologia e biotecnologie a Napoli.

  • Tecnologie biomediche e imaging sperimentale a Pisa.

  • Nanotecnologie e analisi di immagini biologiche a Roma.

  • Bioingegneria e studio del movimento umano tra Milano e Lecco.

  • Monitoraggio ambientale con dati satellitari e droni a Montelibretti.

  • Ricerca sui glioblastomi a Trieste.

  • Nutrizione, composizione corporea e salute degli anziani a Bari.

Le borse di ricerca consentono di svolgere attività scientifiche nell'ambito di progetti definiti.

Una borsa di ricerca non equivale automaticamente a un posto di lavoro a tempo indeterminato.

Durata, importo, requisiti e modalità di selezione devono essere verificati nell'avviso integrale.

Per i giovani laureati e i professionisti interessati alla ricerca, queste opportunità possono rappresentare un'esperienza utile per sviluppare competenze specialistiche.

Porto di Taranto: selezione per aspirante pilota

Tra i provvedimenti pubblicati compare anche una procedura del Ministero delle infrastrutture e dei trasporti.

Il concorso riguarda un posto di aspirante pilota nella corporazione dei piloti del porto di Taranto.

Il pilota portuale è un professionista specializzato che assiste il comandante della nave nelle manovre di ingresso, uscita e movimento nelle aree portuali, secondo le regole applicabili.

È una professione che richiede competenze tecniche e marittime specifiche.

Il bando prevede un termine di 60 giorni dalla pubblicazione, con le regole di proroga indicate per le scadenze che cadono in giorni festivi.

Non soltanto nuovi concorsi: rettifiche, annullamenti e calendari

Un aspetto spesso trascurato della Gazzetta Ufficiale riguarda gli avvisi che modificano procedure già avviate.

Il numero del 16 ottobre contiene anche comunicazioni relative a rettifiche, riaperture dei termini, graduatorie e calendari delle prove.

Tra queste figurano:

  • Una comunicazione di annullamento relativa a un avviso duplicato per dirigenti medici dell'ASST Lariana di Como.

  • Una rettifica con riapertura dei termini di una procedura dirigenziale dell'ASL di Alessandria.

  • Una riapertura dei termini presso gli Istituti fisioterapici ospitalieri di Roma.

  • Una graduatoria relativa a operatori di cucina presso le Opere Pie d'Onigo.

  • Il calendario delle prove per un concorso di ingegnere meccanico-elettrico presso l'ASL di Viterbo.

Per chi ha già presentato una candidatura, queste comunicazioni possono avere conseguenze pratiche immediate.

Una rettifica è una correzione o modifica di un avviso precedente.

La riapertura dei termini consente di presentare domanda in un nuovo intervallo temporale, secondo quanto stabilito dal provvedimento.

Una graduatoria è l'elenco dei candidati ordinati in base ai risultati e ai criteri della selezione.

Scadenze: le date da controllare

La pubblicazione in Gazzetta Ufficiale è spesso il punto di partenza per calcolare i termini di partecipazione.

Tra le date segnalate figurano:

  • 27 ottobre 2026: sessione degli esami di idoneità professionale per giornalisti.

  • 5 novembre 2026: termine indicato per una procedura di mobilità dirigenziale presso la Città della Salute di Torino.

  • 12 novembre 2026: prove scritta e pratica del concorso per ingegnere meccanico-elettrico dell'ASL di Viterbo.

  • 16 novembre 2026: scadenza della selezione per professori del Politecnico di Torino.

Per numerosi altri avvisi, il termine è stabilito in un certo numero di giorni dalla pubblicazione.

È indispensabile leggere il bando integrale prima di inviare la domanda.

La data di scadenza, l'orario limite e la piattaforma da utilizzare possono cambiare da un concorso all'altro.

Cosa cambia per cittadini, candidati e pubbliche amministrazioni

La pubblicazione di nuovi concorsi non introduce automaticamente nuove leggi o obblighi per tutti i cittadini.

Gli effetti principali riguardano tre categorie.

Chi cerca lavoro può individuare nuove selezioni pubbliche compatibili con il proprio titolo di studio e la propria esperienza.

Chi lavora già nella pubblica amministrazione può trovare opportunità di mobilità, progressione o partecipazione a selezioni specifiche.

Le amministrazioni pubbliche possono avviare procedure per reclutare personale, coprire posti vacanti e rafforzare i propri servizi.

Per i cittadini, gli eventuali benefici indiretti dipenderanno dal completamento delle procedure e dall'effettivo impiego del personale selezionato.

FAQ – Domande frequenti

1. Quali sono i concorsi con più posti nel fascicolo?

Tra i principali figurano 43 posti per infermieri a Latina, 22 per tecnici sanitari di radiologia medica a Rieti e 12 per infermieri in Valcamonica.

2. I concorsi sono aperti a tutti?

No. Ogni procedura prevede requisiti specifici relativi a titoli di studio, qualifiche, abilitazioni o eventuali condizioni di riserva.

3. Ci sono opportunità per diplomati?

Il fascicolo comprende anche profili amministrativi e tecnici, ma l'accessibilità ai diplomati deve essere verificata nei singoli bandi. Non tutte le procedure richiedono gli stessi titoli.

4. Tutti i posti sono a tempo indeterminato?

No. Alcuni concorsi prevedono assunzioni a tempo indeterminato, mentre altre selezioni riguardano contratti a termine, percorsi universitari o borse di ricerca.

5. Quando scadono le domande?

Le scadenze sono differenti. Alcune sono indicate con una data precisa, altre si calcolano dalla pubblicazione in Gazzetta Ufficiale.

6. Come si presenta la candidatura?

Bisogna seguire le istruzioni contenute nel bando integrale, utilizzando il portale o la modalità di trasmissione prevista dall'ente.

7. Le categorie protette hanno posti riservati?

Alcune procedure prevedono riserve specifiche, ma le condizioni cambiano in base al bando e alla categoria tutelata.

8. Cosa significa quando un concorso viene rettificato?

Significa che uno o più elementi di un avviso precedente sono stati corretti o modificati. È necessario leggere la rettifica per capire gli effetti sulla procedura.

Paragone semplice per capire la Gazzetta dei concorsi

Immaginiamo una grande bacheca nazionale nella quale ospedali, università, enti pubblici e centri di ricerca pubblicano le proprie comunicazioni ufficiali.

Un ospedale annuncia di cercare infermieri, un'università avvia una selezione per professori e un istituto di ricerca mette a disposizione una borsa.

Qualche giorno dopo, uno degli enti potrebbe comunicare una modifica della scadenza o pubblicare la data delle prove.

La Gazzetta Ufficiale svolge anche questa funzione: rende pubbliche informazioni ufficiali che permettono ai cittadini di conoscere le opportunità e seguire l'evoluzione delle procedure.

Conclusioni: un fascicolo ricco di opportunità professionali

La Gazzetta Ufficiale del 16 ottobre 2026, numero 80 della 4ª Serie Speciale, presenta un panorama articolato di selezioni pubbliche.

Il settore sanitario occupa una posizione centrale, con concorsi per infermieri, tecnici sanitari e medici specialisti.

Il mondo universitario e della ricerca offre opportunità per docenti, ricercatori e laureati interessati ad attività scientifiche.

Sono inoltre presenti procedure amministrative, selezioni specialistiche e comunicazioni che aggiornano concorsi già avviati.

Il messaggio principale è semplice: conoscere un concorso è il primo passo, ma per partecipare correttamente bisogna verificare requisiti, documentazione e scadenze.

TicGazzetta continua a trasformare i contenuti della Gazzetta Ufficiale in informazioni accessibili, per aiutare cittadini e professionisti a comprendere le opportunità pubblicate.

Fonte: Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana, 4ª Serie Speciale – Concorsi ed Esami, n. 80 del 16 ottobre 2026. Per la partecipazione fanno fede i testi ufficiali e i bandi integrali delle singole amministrazioni.

Incorpora questo articolo

Copia e incolla questo codice HTML nel tuo sito web:

Anteprima:

Nota: Il widget è completamente responsive e si adatta automaticamente alla larghezza del contenitore.

Tocca un punto per ingrandirlo, oppure trascina per selezionare un'area e leggerla comoda. Tocca di nuovo per tornare indietro.